Punto Fijo: Taller de Recursos Humanos propone romper paradigmas en reclutamiento de personal

Punto Fijo, estado Falcón – La especialista en Recursos Humanos, María Elena Sande, considera que las organizaciones del estado Falcón tienen actualmente la oportunidad de fortalecerse a través de un reclutamiento asertivo de colaboradores.

Desde la perspectiva de Sande, la crisis financiera es un factor condicionante mas no inhibidor en la captación del talento humano.

En tal sentido, ha propuesto un nuevo esquema de selección que valore las habilidades blandas a la par de la habilidades técnicas, abrazando las bondades de la Inteligencia Artificial (IA) y las tecnologías a disposición.

María Elena se ha dedicado en los últimos años a capacitar empresas de altos estándares dentro y fuera de la entidad. Y, en el marco de un año que ha planteado múltiples desafíos, propone una formación titulada «Técnicas para el Reclutamiento Estratégico» dirigido a empresarios, directivos, gerentes, coordinadores y supervisores de equipos y responsables de RR. HH. en general.

Lee también: Imtucar promueve el turismo accesible con foro educativo

La temática compartida girará en torno a: bases del reclutamiento, proceso de reclutamiento, importancia del reclutamiento eficiente, nuevas tendencias en el reclutamiento, humanización del proceso de reclutamiento, competencias blandas en el reclutamiento, reclutamiento online, abracemos la tecnología, mercado laboral en constante movimiento y nuevas premisas del área.

Los interesados pueden comunicarse al 04246092745 y solicitar información sobre el taller que se realizará el próximo sábado 28 de junio de 8:30am a 12:30m.

Fuente: Francisco Rodríguez / Notifalcón

Sigue las noticias de Falcón, Venezuela y el Mundo en www.notifalcon.com síguenos en Instagram y Twitter @notifalcon y en Facebook: Diario NotiFalcón